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Commencez votre carrière à UFC

  • Notre Politique RH

Dès sa création, UFC a mis la gestion de son capital humain au centre de ses préoccupations, en droite ligne, avec les valeurs partagées: Intégrité, Professionnalisme, Esprit d’Equipe et Responsabilité.

A cet effet, la politique de gestion des ressources humaines repose sur les principes de transparence et d’objectivité. Le but est de doter l’entreprise, des ressources humaines motivées et épanouies, en quantité et en qualité suffisantes pour atteindre les résultats escomptés.

Cette exigence de transparence et d’objectivité s’applique notamment dans :


  • Le recrutement: Les offres d’emploi sont rendues publiques et les candidatures passent par le même filtre des tests écrits et des entretiens devant un jury incluant des responsables des services concernés. Sont retenus, les candidats ayant obtenu les meilleures notes.


  • La rémunération : Elle repose sur des bases fixes et variables pré-établies, tout en se voulant suffisamment compétitive pour attirer et fidéliser les meilleurs talents du secteur de la microfinance au Cameroun. Cette rémunération se repose également sur un système avantageux de primes payées sur la base des objectifs atteints.


  • La formation : Afin de disposer de salariés qui s’acquittent parfaitement de leurs tâches, un budget est validé chaque année pour des formations qui vont de l’initiation des nouvelles recrues à la microfinance jusqu’au perfectionnement des responsables dans les divers métiers, sans oublier le Personnel de back office. Pour cela, la société sollicite autant des structures de formation locales crédibles que des centres de formation internationaux à la réputation bien établie.


  • La mobilité interne et la gestion des carrières: Dès son recrutement, le plan de carrière des postes de métier comme agent de crédit, superviseur sont balisés. Par ailleurs, afin de susciter l’émulation interne et d’éviter la sédentarisation aux postes de travail, UFC promeut régulièrement ses salariés méritants à travers une évaluation régulière des performances

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Nos offres de carrière

Recrutement caissier - Yaoundé

UFC, pour l’ouverture de son agence de Yaoundé, recrute :
Caissier(e)s,
Bien vouloir déposer vos dossiers de candidature à la Chambre de Commerce de UFC ainsi qu’a l’adresse :jobs@universfinances.net au plus tard le 17 mars 2018.

Recrutement chef d'agence-Yaoundé
Recrutement comptable-Yaoundé

Candidature spontanée

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